Ny fællesstatslig data- og rapporteringsplatform er på vej

Økonomistyrelsen er i gang med at udvikle Statens BI 2.0, der på sigt skal afløse den nuværende LDV-løsning.

Økonomistyrelsen er i gang med at udvikle Statens BI 2.0, der på sigt skal afløse den nuværende LDV-løsning. Platformen er tænkt som en moderne, fællesstatslig løsning, der samler data fra de fællesadministrative systemer og dækker statens samlede behov for økonomi- og HR-rapportering.

En ny platform til hele staten

Den nuværende LDV-løsning har tjent staten godt i mange år. Den understøtter i dag ca. 400 institutioner og udgør en central del af Finansministeriets og de enkelte institutioners økonomianalyse og -styring. Men vi er nået til vejs ende med den teknologi, der bærer løsningen.

LDV er et 'legacy-system' med forældet teknologi, stigende teknisk gæld og udfordret datakvalitet. Driften og videreudviklingen af løsningen er blevet stadig mere ressourcekrævende, og systemet understøtter ikke i tilstrækkelig grad moderne behov for datadrevet styring, hverken i de enkelte institutioner eller på tværs af staten.

Derfor er Økonomistyrelsen i gang med at udvikle Statens BI 2.0 – en ny, moderne og fremtidssikret data- og rapporteringsplatform til hele staten.

Hvad er Statens BI 2.0?

SBI 2.0 samler data fra de fællesadministrative systemer og giver statslige og selvejende institutioner et stærkt og sammenhængende grundlag for styring og analyse. Platformen starter med økonomi- og personaledomænet. Flere domæner tilkobles over tid. Platformen indeholder:

  • Standardrapporter til centrale styringsbehov inden for økonomi, budget og personale
  • En selvbetjeningsplatform, hvor institutioner kan koble egne datakilder på og bygge egne rapporter og analyser
  • Bedre datakvalitet og mere sammenhængende datamodeller på tværs af domæner
  • En driftssikker og bæredygtig teknisk platform
  • Moderne teknologi med indbygget AI-assistance

En løsning til hele staten

SBI 2.0 er designet som en fællesstatslig løsning, der skal dække behovene på økonomi- og HR-området for statslige og selvejende institutioner og departementer på tværs af ressortområder. Platformen stiller standard ledelsesrapporter og datamodeller til rådighed, som kan tilpasses lokale styringsbehov, uden at institutionerne skal bygge egne løsninger fra bunden.

I en overgangsperiode vil det fortsat være muligt at arbejde i LDV. Overgangen til SBI 2.0 sker gradvist, og institutionerne vil ikke stå uden data.

Har din institution overvejelser om jeres fremtidige datagrundlag eller rapporteringsmuligheder, er du velkommen til at kontakte os — vi fortæller gerne mere om, hvad SBI 2.0 vil indeholde.

Hvad sker hvornår?

Udviklingen af SBI 2.0 sker i etaper:

  • Q1–Q3 2026: Udvikling af platform på økonomi- og personaledomænet
  • Q4 2026: Opstart på intern og ekstern pilottest (økonomidomænet)
  • Q1–Q2 2027: Implementering påbegyndes

Vi vil løbende opdatere denne side med milepæle og status i projektet.

I holdes orienteret

Institutionerne behøver ikke selv holde øje med, hvornår de berøres. Økonomistyrelsen vil proaktivt kontakte relevante institutioner og ledelsesniveauer i takt med projektets fremdrift. Vi vil også løbende opdatere netværk og kontakter via de etablerede mødefora i staten.